Депутат Елена Сергиеня про вакансии Горэлектротранса
10.06.2022 23:59
322
18 июня Горэлектротранс примет участие в Молодёжном карьерном форуме-2022.
«Десятки вакансий и программ стажировок представит петербургский Горэлектротранс участникам Молодёжного карьерного форума-2022. Ежегодное мероприятие пройдёт 18 июня на базе культурного квартала "Брусницын" на Кожевенной линии и соберет несколько тысяч студентов вузов и колледжей», — рассказала депутат МО пос. Стрельна Елена Сергиеня.
Горэлектротранс на Форуме расскажет активной молодёжи о возможных карьерных перспективах, ответит на интересующие вопросы, даст свои рекомендации тем, кто решит начать карьеру в транспортной отрасли.
На фоне большинства других работодателей предприятие выгодно отличается наличием собственной обучающей площадки – Учебно-курсового комбината Горэлектротранса, выпускающей сотни специалистов ежегодно. Особенностью комбината является предоставление своим ученикам возможности не только получить необходимые знания и навыки, но и обрести профессию. Обучение бесплатное и проходит в формате «под ключ»: теория – практика – гарантированное трудоустройство на предприятие. Комбинат обучает как новичков, так и является центром переквалификации и повышения квалификации, в первую очередь, для своих сотрудников, что содействует быстрому карьерному росту для молодых. Наши специалисты всё время учатся, повышают разряды, занимают высокооплачиваемые должности.
Этому способствует и система кадрового резерва. Пул специалистов пополняется на постоянной основе и состоит из сотрудников, обладающих компетенциями и готовых расти профессионально. Для каждого резервиста составляется индивидуальный план развития со стажировками в подразделениях, участием в семинарах, групповых тренингах и другие программы.
Студентов последних курсов Горэлектротранс всегда рад видеть на учебно-производственной практике. Для каждого создаются условия, максимально способствующие погружению в специфику изучаемой им специальности: определяется профильный отдел, закрепляется куратор, составляется программа, исходя из целей практики.
О том, какие вакансии сейчас наиболее востребованы в Горэлектотрансе, как пройти обучение и устроиться на работу на предприятие можно будет узнать на Молодёжном карьерном форуме-2022.
Дата: 18 июня 2022 (суббота)
Время: с 13:00 до 18:00
Место: культурный квартал «Брусницын», Кожевенная линия, д. 30. ВХОД СВОБОДНЫЙ
Организатор: Центр занятости населения Санкт-Петербурга при поддержке Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербург
#мо_стрельна #вестистрельны #официально
В рамках программы «Опубликование муниципальных правовых актов, доведение до сведения жителей Муниципального образования официальной информации о социально-экономическом и культурном развитии Муниципального образования, о развитии его общественной инфраструктуры и иной официальной информации».
«Десятки вакансий и программ стажировок представит петербургский Горэлектротранс участникам Молодёжного карьерного форума-2022. Ежегодное мероприятие пройдёт 18 июня на базе культурного квартала "Брусницын" на Кожевенной линии и соберет несколько тысяч студентов вузов и колледжей», — рассказала депутат МО пос. Стрельна Елена Сергиеня.
Горэлектротранс на Форуме расскажет активной молодёжи о возможных карьерных перспективах, ответит на интересующие вопросы, даст свои рекомендации тем, кто решит начать карьеру в транспортной отрасли.
На фоне большинства других работодателей предприятие выгодно отличается наличием собственной обучающей площадки – Учебно-курсового комбината Горэлектротранса, выпускающей сотни специалистов ежегодно. Особенностью комбината является предоставление своим ученикам возможности не только получить необходимые знания и навыки, но и обрести профессию. Обучение бесплатное и проходит в формате «под ключ»: теория – практика – гарантированное трудоустройство на предприятие. Комбинат обучает как новичков, так и является центром переквалификации и повышения квалификации, в первую очередь, для своих сотрудников, что содействует быстрому карьерному росту для молодых. Наши специалисты всё время учатся, повышают разряды, занимают высокооплачиваемые должности.
Этому способствует и система кадрового резерва. Пул специалистов пополняется на постоянной основе и состоит из сотрудников, обладающих компетенциями и готовых расти профессионально. Для каждого резервиста составляется индивидуальный план развития со стажировками в подразделениях, участием в семинарах, групповых тренингах и другие программы.
Студентов последних курсов Горэлектротранс всегда рад видеть на учебно-производственной практике. Для каждого создаются условия, максимально способствующие погружению в специфику изучаемой им специальности: определяется профильный отдел, закрепляется куратор, составляется программа, исходя из целей практики.
О том, какие вакансии сейчас наиболее востребованы в Горэлектотрансе, как пройти обучение и устроиться на работу на предприятие можно будет узнать на Молодёжном карьерном форуме-2022.
Дата: 18 июня 2022 (суббота)
Время: с 13:00 до 18:00
Место: культурный квартал «Брусницын», Кожевенная линия, д. 30. ВХОД СВОБОДНЫЙ
Организатор: Центр занятости населения Санкт-Петербурга при поддержке Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербург
#мо_стрельна #вестистрельны #официально
В рамках программы «Опубликование муниципальных правовых актов, доведение до сведения жителей Муниципального образования официальной информации о социально-экономическом и культурном развитии Муниципального образования, о развитии его общественной инфраструктуры и иной официальной информации».